【放映内容】全編：16分48秒
5月
28
アンケート結果発表（ATD人材育成国際会議2019）
アンケート調査へのご協力、ありがとうございました。
5月19日より4日間に渡り開催された、ATD人材育成国際会議2019とトレンドについて、次のアンケート調査を行いました。
【質問】
今年のATD人材育成国際会議における人材育成の潮流は、選択肢にある3つだと私たちは捉えました。
そして、この3つに「トレンドの強さ」（流れの勢い）という観点から自分たちなりに順位付けもしてみました。
さて質問です。
この3つのトレンドに「あなたの順位付け」をしてみてください。
具体的には、最も強いと思うトレンドには「1」、次に強いと思うトレンドには「2」、3番目に強いと思うトレンドには「3」を選択してください。
【選択肢】
・AI（人工知能）
・Resilience（回復力・復元力）
・Learning Journey（受講者目線を主体とする研修設計）
アンケートの集計結果調査はこちら
- 回答総数 424
- 完了率 100%
- 平均所要時間 54秒
沢山の方にご協力いただきありがとうございました。
平均所要時間は1分を切っていたので、比較的負担も少なかったようでほっとしております。
さて、アンケートの集計結果は次の通りです。
5月
21
アイディア社による講演結果レポート（ATD人材育成国際会議2019）
いよいよ始まりました
ATD人材育成国際会議2019が5月19日（日）から、
ワシントンD.C.で本格的に始まりました。
会期は水曜日までの4日間。
世界100カ国から1万人が集まり知恵を交換する、
人材育成における世界最大の会議です。
この会議にアイディア社のメンバーが4名参加して、
世界最高峰の知恵を現地で手分けして収集します。
今年の参加メンバーは、
・アメリカ人のジェイソン・ダーキー
・イギリス人のイアン・タウンリー
・日本人の大澤さやか
・ドイツ人のマークス・ウール
という異文化混成チームです。
ダーキーとイアンが講演者に
実は今年、アイディア社が世界の人材育成スペシャリスト達に対して、
1時間の講演をする枠を初めてもらうことができました。
その講演を、ダーキーとイアンの二人が務めます。
その講演タイトルは、
Goodbye Learning Events. Hello High-Performance Learning Journeys.
（参考）ATD ICE公式サイトに掲載されている講演概要はこちら
初登場にも関わらず
1月
29
【セミナーレポート】人材育成に関する本格ノウハウを短時間で学べる４つのセッション「人材育成カンファレンス 2019年1月」を開催しました。（2019年1月23日）
2019年1月23日（火）10:00より、お茶の水ソラシティ カンファレンスセンターにて弊社主催「人材育成カンファレンス」を昨年11月に引き続き開催。
前回同様、1つのセッションが75分から90分という短い時間で構成いたしました。
人材育成に関するホットな4つのテーマ、
1）ブレンドラーニング、2）研修効果測定、3）グローバル人材育成、4）ギャップマネジメント
について、今回も本格ノウハウを余すことなくお伝えさせていただきました。
出席されたみなさまにおかれましては、大量な情報シャワーだったと思いますが熱心に参加していただき、貴重なコメントもたくさん頂戴いたしました。 本当にありがとうございました。
それでは、当日のダイジェストレポートをご覧下さい。
11月
27
【セミナーレポート】企業研修に関するワールドクラスの叡智を3つのアングルからお届けした「ラーニング×イノベーションFORUM 2018」
今年も企業の人材育成ご担当者様向けに、ラーニングとイノベーションを掛け算することによって生まれる新たな世界について、海外の最新トレンドや日本における成功事例を数多く紹介する無料公開型セミナー「ラーニング×イノベーションFORUM 2018」を開催しました。当日の模様をフォトムービーとレポートでご紹介します。
- セミナー名：ラーニング×イノベーションFORUM 2018
- 開催日時：2018年11月26日 (月) 13:30～17:30
- 会場：ソラシティカンファレンスセンター
- 参加者数：228名
- ラーニングイノベーション大賞受賞者：サントリーフーズ株式会社 営業推進本部様、サントリービバレッジソリューション株式会社 事業戦略本部 様
セミナー当日の雰囲気が分かるフォトムービー（1分10秒）
11月
14
「ラーニング・イノベーションFORUM 2018」のご案内映像 計4本
来る11月26日（月）13:30より御茶ノ水にて無料セミナー「ラーニング・イノベーションFORUM 2018」を開催します。
■詳細情報とお申込はこちら https://ide-development.com/seminar/lif/
このセミナーの詳細をダーキーがしっかりお伝えしたいということで、ご案内映像を作りました。全部で4本ありますので、お好きな順番でご覧ください。
ご案内映像（その4） 「ラーニング・テクノロジー」（3分20秒）
ご案内映像（その3） 「ラーニング・トランスファー」（2分18秒）
ご案内映像（その2） 「研修効果測定」（5分00秒）
ご案内映像（その1） 「全体像」（4分08秒）
本セミナーのお申込と詳しい情報はこちらをクリック → https://ide-development.com/seminar/lif/
11月
07
【セミナーレポート】人材育成に関する本格ノウハウを短時間で学べる４つのセッション「人材育成カンファレンス 2018年11月」を開催しました。（2018年11月6日）
11月6日（火）10:00より、お茶の水ソラシティ カンファレンスセンターにて弊社主催「人材育成カンファレンス」を開催いたしました。
本カンファレンスでは、1つのセッションが75分から90分という短い時間で、人材育成に関するホットな4つのテーマ、1）若手社員育成体系、2）社会人基礎力、3）イノベーション、4）マネジメント力 について、本格ノウハウを余すことなくお伝えさせていただきました。
出席された皆様におかれましては、大量な情報シャワーだったと思いますが、本当に熱心に参加していただき、ありがとうございました。
それでは、当日のダイジェストレポートをご覧下さい。
11月
06
研修をビジネス成果に直結させるノウハウを持つワールドクラスの達人「2トップ」がやって来る〜ラーニング×イノベーションFORUM 2018プレビュー（11月26日開催）～（第12回 IDEA 2-Way TV）
2018年11月1日17：00より、第12回 IDEA 2-Way TVをYouTubeライブでオンエアーしました。
この番組は、私たちが一方的に情報発信するだけではなく、皆様からの質問を積極的に受け付けて答えていく2-Way、つまり双方向でコミュニケーションする番組です。
今回のテーマは『研修をビジネス成果に直結させるノウハウを持つワールドクラスの達人「2トップ」がやって来る〜ラーニング×イノベーションFORUM 2018プレビュー（11月26日開催）』
来る11月26日（月）に弊社主催のラーニング×イノベーションFORUM2018 を開催いたします。
今回はその予告編ということで、本フォーラムの重要なトピックスを厳選し、フリーアナウンサーの福田記子氏の司会で、弊社代表のダーキーが、時には熱く、時にはユーモアを交えながら楽しくお伝えしました。
また、10月17日に開催しました1−2−3年目社員育成フォーラムの報告、11月6日に行う人材育成カンファレンスの内容なども紹介し、とても充実した内容でした。以下が主なテーマです。
- 1−2−3年目社員育成フォーラムの報告
- お客様からの質問タイム
- ラーニング×イノベーションFORUM2018のトピックス
特に、今回のラーニング×イノベーションFORUMに参加しようかどうか迷われている方、参加するために上司や会社をどうやって説得しようか悩んでいる方は、ぜひこの動画をご覧なってください。その答えがわかります。
本番組で紹介しました「ラーニング×イノベーションFORUM」
ご案内とお申し込みはこちら https://ide-development.com/seminar/lif/
ダーキーが語るご案内映像はこちら
ご案内リーフレットはこちら
また過去12回の動画は、こちらからご視聴いただけます。アーカイブのコーナーをご覧ください。
視聴案内 https://ide-development.com/blog/tv/
10月
19
若手社員育成に関する日本の素晴らしい成功事例を数多く紹介するセミナーを開催しました
今年も企業の人材育成ご担当者様向けに、若手社員の人材育成を共に考える無料セミナー「１-２-３年目社員育成FORUM 2018」を開催しました。当日の模様をフォトムービーとレポートでご紹介します。
- セミナー名称：1-2-3年目社員育成FORUM 2018
- 開催日時：2018年10月17日（水）13:30～17:30
- 会場：御茶ノ水ソラシティカンファレンスセンター
9月
20
主体性を発揮できない新入社員を作り出している「犯人」は誰だ？～1-2-3年目社員育成FORUMプレビュー（10月17日開催）～（第11回 IDEA 2-Way TV）
2018年9月19日17：00より、第11回 IDEA 2-Way TVをYouTubeライブでオンエアーしました。
この番組は、私たちが一方的に情報発信するだけではなく、皆様からの質問を積極的に受け付けて答えていく２-Way、つまり双方向でコミュニケーションする番組です。
今回のテーマは『主体性を発揮できない新入社員を作り出している「犯人」は誰だ？」～1-2-3年目社員育成FORUMプレビュー（10月17日開催）～』でした。
来る10月17日に弊社主催の1-2-3年目社員育成 FORUM を開催いたします。
今回はその予告編ということで、1年目～3年目までの若手社員の人材育成で重要なトピックスを厳選し、フリーアナウンサーの福田記子氏の司会で、弊社代表のダーキー、それに影山が、時には熱く、時にはユーモアを交えながら楽しくお伝えしました。以下が主な内容です。
・「主体性がない」という課題の解決方法
・「育成体系の見直しが進まない」という課題の解決方法
・「職場配属後にフォローができない」という課題の解決方法
また、番組の中では、次のキーワードについても解説していきました。
・アウトプット主義
・KTK
・ループラーニング
・デジタル x アナログ
今回は閲覧されていたユーザーさんからも質問をいただき、とても充実した番組となりました。
ぜひ、ご覧ください。
本番組で紹介しました1-2-3年目社員育成 FORUM のご案内とお申し込みはコチラ → 1-2-3年目社員育成FORUM
次回オンエアーは11月1日（木）17：00～17：45 です。
気になるテーマは11月26日開催予定のラーニング×イノベーションFORUM 2018プレビューです。
楽しみにお待ち下さい。
視聴案内はこちら
https://ide-development.com/blog/tv/
また過去10回の動画を見逃してしまったという方も、こちらからご視聴いただけます。アーカイブのコーナーをご覧ください。